Engadget riporta che il National Labor Relations Board (NLRB) ha accusato Apple di imporre restrizioni illegali sui suoi dipendenti, limitando l’uso di Slack e dei social media per discutere condizioni di lavoro e altre questioni. Il NLRB afferma che Apple potrebbe violare i diritti sindacali, ostacolando la libertà dei lavoratori di organizzarsi e di esprimersi.
Le accuse del NLRB
Secondo il NLRB, Apple avrebbe creato un ambiente in cui i dipendenti si sentono limitati nella condivisione di informazioni sui propri diritti. Questo comportamento, sempre secondo il NLRB, potrebbe ridurre la capacità dei lavoratori di difendere i propri diritti e fissare un precedente pericoloso per l’industria tech, in un periodo già complesso per le dinamiche sindacali.
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